Türkiye'de Ücretli Çalışan Sayısı Nisan 2025'te Yükseldi

Türkiye İstatistik Kurumu (TÜİK) tarafından Nisan 2025 verileri açıklandı. Verilere göre, Türkiye'de ücretli çalışan sayısı, geçen yılın aynı dönemine göre %2,4 artış göstererek 15 milyon 658 bin 462 kişiye ulaştı. 2024 Nisan ayında ise bu rakam 15 milyon 289 bin 223 olarak kaydedilmişti. Bu artış, Türkiye ekonomisinin dinamik yapısının ve istihdamdaki olumlu gelişmelerin bir göstergesi olarak yorumlanıyor.

Ankara'dan yapılan açıklamada, sektörel verilerin de dikkat çekici olduğu belirtildi. Özellikle inşaat ve ticaret-hizmet sektörlerindeki istihdam artışı, genel yükselişte önemli bir rol oynadı. İnşaat sektörü, yıllık bazda %7,3'lük dikkat çekici bir artış kaydederken, ticaret-hizmet sektörü ise %3,6'lık bir büyüme gösterdi. Bununla birlikte, sanayi sektöründe ise %1,3'lük bir düşüş gözlemlendi. Bu düşüşün nedenleri, ayrıntılı bir sektörel analizle daha net anlaşılabilir.

Sektörel Detaylar: İnşaat ve Ticaret-Hizmet Sektörlerinin Yükselişi

Nisan 2025 verilerine göre, inşaat sektörünün yıllık bazda gösterdiği %7,3'lük artış, sektördeki canlanmanın ve yatırımların artmasının bir sonucu olarak değerlendiriliyor. Ticaret-hizmet sektöründeki %3,6'lık artış ise iç tüketimin ve hizmet sektörüne olan talebin artışını yansıtıyor. Sanayi sektöründeki düşüş ise küresel ekonomik dalgalanmalar ve olası iç faktörlerle ilişkili olabilir. Daha detaylı bir araştırma, bu düşüşün altında yatan nedenleri ortaya koyacaktır.

Aylık verilere bakıldığında ise Nisan 2025'te ücretli çalışan sayısı, bir önceki aya göre %0,7 oranında arttı. Bu artışta inşaat sektörünün %2,4'lük payı belirleyici oldu. Ticaret-hizmet sektörü %0,6, sanayi sektörü ise %0,4'lük bir aylık büyüme gösterdi. Bu veriler, aylık bazda da istihdam piyasasında bir hareketlilik olduğunu gösteriyor.

Sonuç olarak, Nisan 2025 verileri, Türkiye'de istihdam piyasasının genel olarak dinamik ve aktif olduğunu gösteriyor. Ancak sektörel farklılıklar, politikaların ve ekonomik stratejilerin belirlenmesinde dikkate alınması gereken önemli bir noktadır. Gelecekteki istihdam trendlerini daha iyi anlamak için, daha ayrıntılı analizler ve sektörel verilerin daha yakından incelenmesi gereklidir. Bu veriler, hem kamu hem de özel sektör için önemli kararlar alınmasında rehberlik edecektir.