İzmir Büyükşehir Belediyesi, KalDer'den "Yılın Başarılı Ekibi" Ödülünü Aldı

Türkiye Kalite Derneği (KalDer) tarafından düzenlenen 25. Mükemmelliği Arayış Sempozyumu'nda İzmir Büyükşehir Belediyesi'nin sürdürülebilirlik çalışmaları büyük övgü topladı. İzmir Büyükşehir Belediyesi Sürdürülebilirlik ve Kent Stratejileri Şube Müdürlüğü, "Yılın Başarılı Ekip Ödülü" kapsamında "Kâr Amacı Gütmeyen Projeler Ödülü"nü kazandı. Bu prestijli ödül, belediyenin sürdürülebilir kalkınma hedefleri doğrultusunda gösterdiği çabaların ve elde ettiği başarıların bir göstergesi oldu.

İzmir'in Sürdürülebilirlik Vizyonu

Avrupa Birliği İklim Nötr ve Akıllı Şehirler Misyonu'nda yer alan ve Türkiye'den Misyon Etiketi taşıyan tek kent olan İzmir, Büyükşehir Belediyesi'nin öncülüğünde sürdürülebilir bir gelecek için önemli adımlar atıyor. Yerel yönetimler düzeyinde örnek teşkil eden projelerle, küresel dönüşüm hareketlerinin öncü şehirlerinden biri olmayı hedefliyor. Belediye, kurumsal mükemmellik anlayışını sürdürülebilirlik temelinde yeniden yapılandırarak, kamu sektöründe örnek bir model oluşturmayı ve yeni iş birliklerine olanak sağlamayı amaçlıyor. Bu kapsamda yürütülen çalışmalar, çevre korumadan sosyal adalete, ekonomik kalkınmadan kentsel dönüşüme kadar geniş bir yelpazeyi kapsıyor.

25. Mükemmelliği Arayış Sempozyumu'nun Önemi

KalDer'in 25. yılı şerefine Ahmed Adnan Saygun Sanat Merkezi'nde (AASSM) düzenlenen sempozyum, "mükemmelliği arayış" temasıyla kamu, özel sektör ve sivil toplum kuruluşlarını bir araya getirdi. Sempozyumda, kurumsal mükemmellik ilkeleri doğrultusunda kalite kültürünün yaygınlaştırılması, sürdürülebilirlik, inovasyon, stratejik liderlik ve insan odaklı dönüşüm gibi güncel konular ele alındı. Etkinlik, farklı sektörlerden paydaşların deneyimlerini paylaşarak ortak öğrenmeyi ve iş birliklerini teşvik etmeyi amaçladı.

İzmir Büyükşehir Belediyesi'nin Katılım Amacı

İzmir Büyükşehir Belediyesi, sempozyuma katılım amacını üç ana başlık altında özetledi:

• Sürdürülebilir Dönüşüm Vizyonunu Paylaşmak: Belediye Başkanı Dr. Cemil Tugay'ın önderliğinde kurulan Sürdürülebilirlik ve Kent Stratejileri Şube Müdürlüğü ile sürdürülebilirlik ilk kez kurumsal bir birim tarafından yönetilmeye başlandı. Bu sayede sürdürülebilirlik çalışmaları daha etkin ve organize bir şekilde yürütülüyor.
• İyi Uygulama Örneklerini Sunmak: Türkiye'de yerel yönetimler düzeyinde öncü sayılabilecek Yeşil Yakalı Yürütücü Personel Ağı, Sürdürülebilirlik Akademisi ve GRI Raporlama süreçleri, KalDer'in mükemmellik modeliyle uyumlu yapısal reformlar olarak sunuldu. Bu başarılı uygulamalar, diğer belediyeler için ilham kaynağı oluşturmayı hedefliyor.
• Paydaşlarla Etkileşim Kurmak: İzmir'de kurumsal kapasiteyi dönüştüren sürdürülebilirlik çalışmalarını paylaşarak diğer kurumlara ilham vermek ve yeni iş birliklerinin önünü açmak amaçlandı. Bu iş birlikleri, sürdürülebilir kalkınma hedeflerine ulaşmada önemli bir rol oynayacak.

İzmir Büyükşehir Belediyesi'nin aldığı ödül, sürdürülebilirlik alanındaki çalışmalarının ne kadar başarılı olduğunu ve diğer yerel yönetimler için ne kadar önemli bir örnek teşkil ettiğini göstermektedir. Belediyenin gelecekte de bu çalışmalarını sürdürmesi ve sürdürülebilir bir İzmir yaratma hedefinde başarılı olması bekleniyor.